Smartes Recruiting für smarte Unternehmen.

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  • Zugang zu über 600.000 Talenten
  • Kein Risiko – 100 % erfolgsbasiert
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Wir machen da weiter,
wo andere aufhören.

Als Recruiting-Partner unterstützen wir dich bei der Personalsuche. Egal, wo du im Recruiting-Prozess stehst: von der Optimierung der Stellenanzeige über die Vermarktung auf passenden Jobbörsen bis hin zum effizienten Bewerbermanagement über unsere digitale Plattform.

Nur wenn deine Stelle passend besetzt ist, sind wir glücklich. Du zahlst erst bei Einstellung deines neuen Teammitglieds.

Vermarktung deiner Stellen auf bis zu 350+ Kanälen.
Rein erfolgsbasiert. Keine Anzahlung.

Pushe dein Recruiting mit Workwise.

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Eine Recruiting-Lösung. Ein Partner.

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Hi, wir sind Workwise.

Wir sind dein digitaler Recruiting-Partner – von der ersten Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Einstellung. Wir sind der Raketenantrieb für deinen Recruiting-Prozess, die Wünschelrute, die dich auf die passendsten Kandidat:innen stößt, UND dein Kompass im Jobbörsen-Dschungel.

Unser Mix aus persönlicher Beratung, digitalen Tools und einem Pool aus über 600.000 aktiven Kandidat:innen auf unserer Plattform ist das Power-up für dein Recruiting!

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Why?
People move organizations. Ohne das passende Team kann kein Unternehmen erfolgreich sein. Wir bringen Organisationen und passende Menschen zusammen.
How?
Im Recruiting muss es passen. Damit das sowohl für dich als auch für deine Kandidat:innen zutrifft, setzen wir auf persönliche Beratung, intelligente Tools und eine intuitive Plattform.
What?
Wir sind dein Recruiting-Partner im gesamten Recruiting-Prozess: Von der eigenen Karriereseite über die Vermarktung deiner Stellenausschreibungen bis hin zum Bewerbermanagement und Active Sourcing bieten wir dir alle Tools,
die du brauchst, um deine Stellen zu besetzen.

11 Stellen in 12 Monaten besetzt.

„In den letzten zwölf Monaten konnten wir mithilfe von Workwise, circa elf Stellen besetzen, was wirklich ein sehr guter Wert ist. Der riesige Vorteil bei Workwise ist, dass wir einfach erfolgsbasiert arbeiten mit euch. Das heißt auch wirklich erst, wenn wir den passenden Kandidaten zu den passenden Konditionen und der Vertragsunterschrift haben, erst dann wird auch für uns die Provision fällig und vorher ist es alles für uns kostenfrei, was uns natürlich im täglichen Doing die Arbeit sehr erleichtert.“

Jessica Kozicz, KATEK Group
Das Bild zeigt Jessica Kozicz.

Schnellerer Recruiting-Prozess.

„Aktuell gehen etwa 50 % der Jobangebote weiter zu Workwise. Vor allem bei Stellen, bei denen wir mehrere Kandidat:innen suchen. Mein Highlight: Wir können den gesamten Recruiting-Workflow über Workwise abbilden und beschleunigen.“

Daniela Moisel, Gartenhaus GmbH
Das Bild zeigt Daniela Moisel.

10 von 10 Punkten.

„Mit Workwise haben wir innerhalb kürzester Zeit die offenen Stellen in unserem Unternehmen mit hervorragenden Bewerbern besetzen können. Dabei unterstützt uns das kompetente und freundliche Team von Workwise in allen Belangen. Wir können Workwise mit 10 von 10 Punkten absolut empfehlen!“

Herbert Höckel, moweb GmbH
Das Bild zeigt Herbert Höckel.

Einstellung innerhalb von 13 Tagen.

„Workwise liefert immer sehr verlässlich und dauerhaft gute Kandidat:innen. Ihr schafft es, Positionen zu besetzen, die bereits seit 4 Wochen auf allen anderen Jobbörsen ausgeschrieben sind.“

Daniel Rapp, Vimcar GmbH
Das Bild zeigt Daniel Rapp.

Überblick über alle Bewerber:innen.

„Über das Bewerbermanagementsystem von Workwise können wir immer den aktuellen Status der Bewerbungen sehen und behalten den Überblick über alle Bewerber:innen. Das System ist sehr intuitiv und leicht zu bedienen.“

Laura Mootz, CURSOR Software AG
Das Bild zeigt Laura Mootz.
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aktiv suchende
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im Workwise-Pool.
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10 Jahre
Erfahrung in der
Recruiting-Branche.
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400
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