50 Einstellungen ganz ohne Jobbörsen: Mit Eduards Social-Media-Tipps setzen sich KMUs durch.
Mit einer starken Employer Brand auf Social Media kommen KMUs auf dem Radar der Bewerber:innen an. Mit dieser Strategie hat Eduard das Recruiting von OrgaMax umgekrempelt. Heute erreichen ihn jeden Monat 80 bis 120 Bewerbungen – allein dank seiner Social-Media-Strategie.
KMUs haben es schwer: Das Unternehmen verfolgt eine klasse Mission, die Unternehmenskultur stimmt, super Benefits gibt’s obendrauf.
Und im Recruiting gewinnt trotzdem der Konzern mit der bekannten Marke.
So ging es auch dem mittelständischen Softwareunternehmen OrgaMAX vor drei Jahren noch. Dann kam unser Podcast-Gast Eduard ins Team.
Heute kommen jeden Monat 80 bis 120 Bewerbungen rein – nur über organische Inhalte auf Social Media.
Wie haben Eduard und sein Team das geschafft?
Schritt 1: Eine gute Mischung aus authentischen und unterhaltsamen Inhalten, die zu deiner Zielgruppe passen.
Schritt 2: Durchziehen! Um auf Social Media eine ordentliche Reichweite für deine Employer Brand zu kreieren, brauchst du Durchhaltevermögen.
Höre jetzt im Recruiting Talk mit Eduard, wie du als KMU auf Social Media sichtbar wirst und Bewerber:innen anziehst:
00:00–02:56 Cooles Unternehmen, coole Mission, kennt aber niemand. So ging’s OrgaMAX. Bis Eduard kam.
02:57–04:09 Die größte Herausforderung für KMUs: fehlende Sichtbarkeit.
04:10–08:33 Schritt 1 für mehr Brand-Awareness: Den Instagram-Auftritt aufpolieren.
08:34–11:39 Einfach loslegen? Ein bisschen Strategie muss bei Social Media schon sein.
11:40–15:12 Moment mal, 50 Einstellungen ganz ohne Stellenanzeige? Mit gutem Content geht das.
15:13–20:54 Unternehmensaccount vs. Personal Brand: Mit welchem Ansatz rekrutiert es sich besser?
20:55–22:28 Was macht Eduard, wenn er die eierlegende Wollmilchsau trifft?
22:29–23:35 Das Geheimnis hinter erfolgreichen Social-Media-Accounts: dran bleiben!
Die Extra-Dosis Recruiting-Wissen
So geht Top-Recruiting für Top-KMUs:
- 🎙 Podcast: Employer Branding für KMU: Lerne das Best-Practice-Beispiel Tekkie Award kennen!
- 🗞 Artikel: So bringst du als KMU deine Arbeitgebermarke zum Glänzen!
- 🎙 Podcast: Organischer Kanalaufbau dauert zu lange? Mit Social-Media-Kampagnen erreichst du deine Zielgruppe schneller.
Besuche die Karriereseite von OrgaMAX: www.orgamax.de/stellenangebote/
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Als People and Culture Manager und Personal Brand sorgt Eduard dafür, dass die passenden Kandidat:innen auf orgaMAX aufmerksam werden.
Simon sorgt dafür, dass die Account Manager:innen von Workwise ihre Kund:innen bestmöglich bei der Personalsuche unterstützen können.
